继承两万亿 第316节

  各部门的经理、总监,现在是一百二十分的出力,竭尽才能去做事。

  有问题,他们绝对不敢推诿,不敢推脱,全都去主动想办法,要么就集思广益……

  多赚钱多分红,他们自然也高兴……

  还有更重要的,这位白总,不同宋长空,那是真不讲情面,真敢开人……

  做副总的时候,他就让总监下台,让经理滚蛋,眼下当家一把手了,那更没什么顾忌了!

  这时候,谁再怠工,那才是真的找死!

  还有,小道消息,白总接下来会试行岗位竞逐制度,能者上怠者下……现在他们手底下那帮人,跟一群小狼羔子一样,眼珠子发亮盯着自己的位子,眼巴巴盼着制度来临……

  这些中高层领导,心惊肉跳之下,怎么能不拼命做事,同时对下面更是百般的好……

  基层有动力,中层有努力,高层有压力。

  三力之下,整个中京传媒由内而外,换了一种精气神。

  就如同一堆干柴,被白小升给点燃了,火势腾腾上涨。

  ……

  在这期间里,陈长顷交还了游戏部的管辖权,主动要求,去修企业文化。

  白小升同意了。

  自己也交权过,眼下也该轮到陈长顷了。

  陈长顷低调很多,老实了很多。

  他这人,真能长久低调?

  白小升不信!

  不过,忙着改制,白小升也没有立即,把自己给自己留下的这个对手,“扶持”起来。

  毕竟,以后有的是机会。

  陈长顷从游戏部搬出来的当天,有人笑,有人哭。

  笑的,是游戏部总监王辉,他终于,拿回了属于自己的部门。

  不过因为游戏部,曾经人前背后地对白小升多有诋毁,他们现在拼命在做事,在表现上,比其他部门勤奋刻苦的多了……

  哭的,是林北辰。

  陈长顷主动向公司提请开除,白小升同意了。

  临了,陈长顷还拿林北辰发挥了一下余热,给大家树了个典型,声明尸位素餐、无所作为者,就是如此下场。

  白小升得知后,笑而不语。

  据说,林北辰得知自己被开除的那一刻,一个大男人痛哭流涕,哀嚎地让人心碎。

  当然,他心疼的是他那中京传媒总监的名头,还有那份丰厚的工资。

  ……

  半个月后,商婉婉来了。

  她还带来了一个,人数庞大的团队。

  当然,这团队是商婉婉老板暗中安排的,人员基本上从拍摄、制作,到后期发行,都有,团队里每一个都是精英级,导演更是来了三位,还都是知名导演。

  商婉婉跟白小升申明,这些人都是副职,一切以中京传媒的人为主。

  似乎生怕这边不高兴。

  白小升怎么可能不高兴,有这批人在,这电视剧制作、发行,简直多了层保险。

  商婉婉她们到达的当日,白小升亲自率众迎接。

  商婉婉见着白小升,无比的亲热,眼波流转,不是林薇薇在,都快眉目传情了。

  白小升微笑之间,故作无视,让人安排商婉婉团队去中京万和大厦休息。

  而后,白小升带着商婉婉,一路乘电梯直奔办公室。

  商婉婉以为白小升要带她去见宋长空,不疑有他。

  等到了原宋长空办公室门外,商婉婉轻笑道,“我知道,要敲门五声,这是你们总经理的规矩,我来……”

  她的话未说完,白小升推门而入。

  商婉婉一愣。

  林薇薇很平静地对商婉婉一笑,做了个请的动作。

  “规矩变了,商小姐,我们白总现在是总经理,不讲这些。”

  白小升,现在,总经理!

  商婉婉惊得目瞪口呆。

  这才过去多久!

第419章 是快的离谱了

  商婉婉走进办公室,眼前顿时一亮。

  宋长空入主的时候,她来过,感觉里面装饰太过厚重、老气,特别是宋长空那个深色仿古班台,竟然还是雕花的。

  还有暗红的文件柜,虽说是名贵木料做的,但感觉上特别诡异,就跟古宅里掏出来的一样,大晚上加班,灯光一打,多慎人哪!

  也许宋长空自己觉得贵气,但是商婉婉真不敢苟同。

  眼下,整间办公室风格都不同了。

  书架、班台、沙发,成套换过,墙壁上贴了新壁纸,挂了新的风景装饰画。

  整个风格清新、简约,让整个空间更显明亮。

  商婉婉忍不住点头。

  “这是薇薇找人重新设计、装修过的,还找了两家业内知名的公司,轮流消甲醛,绿植也是她在打理。”白小升坐到总经理位子上,对商婉婉笑道。

  “果然是与众不同,舒服太多了!”商婉婉忍不住由衷赞道,坐到白小升的对面。

  再看向白小升,商婉婉好好端详他一番。

  她那一双美眸凝视白小升,如同端详着一件流光溢彩的珠宝,看得白小升都有些莫名其妙。

  “我脸上有花吗?”白小升好笑道。

  “比花好看多了。”商婉婉忍不住调侃一句,而后眼神复杂地感叹道,“你可真行!这升职速度比坐火箭都快!我记得,你当副总,才来没多久吧,竟然一跃成了总经理。这速度,真是前无古人,后无来者!”

  商婉婉说着,依旧震撼至极。

  就算白小升,有魏天后这种强大人脉,但中京传媒又不属于魏家的商业版图,而是另一个庞然大物——振北集团体系下的。

  魏家虽然强悍,但是跟振北集团一比,还是差上一筹,与陆云的陆家倒是持平。

  白小升与魏天后的情谊,在中京传媒里应该用不上。

  那么,他是怎么在上任三个月后,从副总一跃而起的?就算宋长空调走,论资历,似乎也轮不到他……

  商婉婉百思不得其解,心里不由得想:

  莫不是,他还认识什么振北集团的千金小姐……

  商婉婉随即否掉自己不切实际的想法,那基本是不可能的……

  “我这升职很快吗,也许吧……”白小升对她一笑。

  不是快,是快的离谱了。

  商婉婉深深看他一眼。

  白小升挠挠脸,这么一聊,他也觉得是了。

  三个多月,就从一个直属型子公司副总经理,一跃成了总经理,自己或许不觉得怎样,毕竟眼看着分数起来,对升职有心理准备,也不觉得多夸张,但让旁人看着,可不就惊骇吗。

  白小升忽然很期待了。

  他升任省域产业负责人那天,这些人会不会吓傻……

  陈九铮特意跑来,跟自己大肆渲染,再往上升职的艰难,大谈什么五年考核,还要什么优异大圆满,什么先去事务部累计经验,殊不知自己根本不需要。

  到时候,陈九铮会是个什么样的表情……

  “婉婉小姐,你今天来的倒是好巧,早个一两天,我恐怕都没有这个闲暇,跟你坐下来好好聊聊。”白小升笑道,“而且,你就像一只福星,来报喜来了。”

  “有吗?那我以后,倒要常来!”商婉婉嫣然一笑。

  她理解的是,白小升在夸赞她带来了一整个团队。

  殊不知,白小升说的其它。

  在商婉婉坐下来之时,白小升的脑海里,响起了一片提示音。

  这些天的辛苦,终于见到成绩,红莲在给他计算分数。

  “发现行政管理人才赵有德,增加零点五分……发现后勤管理人员王斌,增加零点五分……发现人事部人才陈科,增加一分……”

  第三批转岗人员,最终给白小升增加了五分。

  当初,白小升选择了立即上任,导致这个制度带来的分值减半,但是他并不遗憾。

  这第三批人转岗之后,非营利性部门能转岗的人,也差不多过了一遍。

  再往下就是盈利型大部门,那些部门,白小升还是准备按着真正的制度来走流程,周期都在一个月以上,这制度增加分数,难免更慢。

  “目前,总分数为总经理级十分,距离升任省域产业负责人,还有九十分!”

  “公司内部试行制度,有三项取得一定成效,增加分数为:两分,三分,两分。共计七分。”

  “目前,总分数为总经理级十七分,距离升任省域产业负责人,还有八十三分!”

  商婉婉来的今天,白小升增加了十二分,故此才称赞她是福星报喜。

  商婉婉理解成了其他的,白小升自然也不会跟她多解释。

  “总之,欢迎婉婉小姐回来。你跟你带来的人,好好歇几天,开机仪式也快了。”白小升一笑,“到时候恐怕就有的忙了,六到八个月的拍摄周期,不过有你带的那些精英,应该用不了那么久。”

  俩人闲聊一番,林薇薇张罗着送来茶。

  眼下,她是正儿八经的中京传媒总经理首席助理、大秘书,但是依旧还在做这些。

  也许是习惯。白小升和林薇薇,都不觉得有什么。

  跟商婉婉又闲谈一番,白小升让林薇薇送她去中京万和大厦休息。

  送走商婉婉,白小升在翻看一份份汇报。

  这段时间,白小升不光是盯制度,还在盯人。

  十一位总监,一百位多经理。

  其中,能人有之,尸位素餐的也有。

首节上一节316/2011下一节尾节目录