当事人在叙述案情的时候乱说这种情况无法杜绝，还是得律师自己仔细一点。
法院通知和公司通知那是两码事。
“所以您还记得什么时候和这个公司签合同的吗？”
事实上，老唐很清楚，现在的政府部门的保洁以及保安等服务，基本上都是进行劳务外包的。
把整个项目都包给某家专业的公司来做，这样子省事。
但是，这中间肯定会涉及到一些老人，比如李勇母亲这样的。
她在二十年前就已经在法院干保洁了，而在那个时候，政府部门都是自己招临时工，大规模的劳务外包劳务派遣等行为还没开始呢。
尤其是像西平市这种比较偏的地方，经济也不怎么发达，劳务外包开始的情况就更晚了。
李勇的母亲想了好半天才说道：“我没记错的话应该是三年前吧，还让我们签了什么合同的。”
“还有合同？当时签了后给你们没？”老唐随即问道。
“没给，就让我们签了，然后我还是在法院干我的活。”
老唐点点头：“所以到了后面，你们这些保洁的工资应该都是这个公司发的了，对吧？”
“对，都是这个公司发的。”
“行我明白了，现在呢是这样的，在三年前你和这个公司签了合同，算是他们公司的员工，但是在之前呢，你其实是和法院存在着劳动关系的。”
“我没猜错的话，你去找法院，他们也告诉过，现在你不归他们管，让你去找公司呢，对吧？”老唐接着说道。
李勇闻言点点头：“是呢，第二次去的时候，有个说是法院管后勤的人就说，我妈现在归那个公司管，现在和法院没关系。”
老唐分析道：“现在是存在着这么几个问题，第一个问题是，您被这个公司违规辞退的问题。”…。。
退休是很有必要的，但是退休也是有相应规定的，不是说劳动者到了年龄就一定会退休的。
而且也不是说，到了年龄用人单位就一定可以用这个理由来辞退劳动者。
不符合标准的情况下，用人单位就是违规辞退，需要给出相应的经济补偿金。
“第二呢就是法院一直没给您缴纳社保的问题了……”
李勇瞪着眼睛，他肯定是没懂的，本来只是关心社保问题，结果唐律师一顿分析，又给整出了什么违规辞退的问题。
公司违规辞退什么的听着都觉得晕。
但这么一看感觉好像能拿好多钱似的……这就是大状吗？
摇摇头不去想那些，李勇开口道：“唐律师，那什么您不用再解释了，我们签合同，我们现在就能签……”
之前还犹豫呢，想听听是个什么情况，结果这一听发现根本不懂。
“律师费你们也不用担心，我的收费一向都不高，不过你们这个案子情况特殊，可能涉及到多次诉讼，所以我这边收费五千元！”
这个收费一点都不高，这样的案子，西平市绝对没人敢接！
就算有人接，顶多也是针对一下那个什么公司的，没人敢把矛头直接对准法院！
李勇点点头道：“没问题的唐律师，您这收费不高，上次我的一个朋友，公司拖欠他钱，找了一趟律师下来，根本没多久就花了一万……”
现在这位唐律师说只有五千块，真的和他的身份完全不匹配。
很快老唐将相应的信息发回了律所，律所那边专门派过来的助理姑娘看着信息脸色呆滞。
她都没敢拟合同，赶紧先来到了老王的办公室。
老王一看同样懵逼：“法院？他这是要干嘛，要和法院对上了？我来给他打个电话！”
之前说给自己整个大活，没想到这活整的比自己想象中要大很多！
居然和法院对上了，那是你能告的对象吗？
拨通了老唐的电话，很快接通，老王劈头盖脸就是一顿吼。
“唐方镜你疯了是吧，告法院？得亏你想的出来，这个案子你把法院的那个诉讼请求去掉不行吗？人家为什么要外包？”
“不就是想省事吗，你直接和外包公司找麻烦，绝对不会有事，为什么要把法院加上呢？”
终于老唐回道：“不加法院没兴趣啊，说那么多老王你到底签不签，你要是不签我跟你说……”
“我签。”
“那不就得了，废这么半天话，浪费我的时间，挂了啊，回去给你带吃的。”
老王放下电话，脸色愉悦了很多，就好像刚刚打电话过去那一顿就是单纯为了发泄一样。
“青青，还愣着干嘛，拟合同去啊。”
全程目睹了整个过程的王青青赶紧应了一声去拟合同了，她只是想不通，王主任为什么要打那个电话，这不是脱裤子放屁嘛………。。
西平市，老唐再次教李勇的妈妈怎么来签电子合同，终于签好了，李勇也把律师费打进了腾达账户。
“行了，现在没什么事了，如果有什么需要的，我会给你们打电话。”
收拾好了东西，老唐离开李勇家，随便找个酒店住下。
时间很快到了第二天，老唐起来洗漱吃饭，随即开始琢磨着怎么开始。
李勇的母亲和法院之间的劳动关系其实挺好办，这段时间李勇已经收集了不少。
其中关键性的证据有安长区法院之前发的工作证，工作照片，这两者都极其重要。
但是这些证据是可以证明双方之间存在着事实劳动关系，但证明02年入职，却有点难。
主要是这个案件很特殊，一方是法院，那么在这样的情况下，原本可能倾向于劳动者的仲裁委，也可能会倾向于法院。
而根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，认定双方存在劳动事实可以参考的凭证五种。
其中像是工资发放凭证以及缴纳社会保险记录，考勤记录这些是应该由用人单位来提供。
李勇母亲说自己02年开始在法院干保洁，当时也是有过招聘，但她那会又像现在这样可以拍照，看到了就跑去法院，然后通过就开始上班。
证人证言好办，这么多年是有一些一起干的同事可以证明的。
仔细算了算也差不多够，毕竟自己也不是非得证明劳动关系从02年开始，只要证明是因为法院不交社保的原因，导致现在李勇母亲没办法享受退休待遇。
这样就行了。
但是这里又涉及到了一个劳务公司，所以老唐决定先和公司仲裁，输赢不重要，主要是想看看公司那边会怎么说这个社保的问题。
和公司的仲裁相对就简单了，不需要什么劳动合同，有那份辞退通知就已经足够了。
毕竟你没有劳动关系咋可能辞退呢。
不过在这之前还得去一趟人社部门，主要是得由这边出具一下社保无法补缴的证明。
虽然都知道这么多年从来没交过，早已经不能再补缴，但是证明还得有。
这种就是为了防小人的，到时候给你用这个理由来驳回，你还得重新弄，所以干脆一步到位。
安长区同样有政务大厅，社保这些业务现在都在政务大厅。
这个业务没什么难的，在老唐给窗口出示了李勇母亲的身份证后，社保窗口工作人员很快就说道：“这以前根本没交过社保对吧？那现在肯定不能补缴了。”
“对，不能了，要我们出个证明是吧？行。”
对于社保窗口来说这个证明很正常，很快就给开出了证明。
老唐弹了弹那张证明，很是满意地离开，只剩下工作人员有点疑惑，没法补缴了你开心个啥？
带着证明，老唐顺便把刚刚在政务大厅打印出来的劳动仲裁申请书带上，一路来到了安长区劳动仲裁委员会。…。。
出门在外，能省一点是一点，谁让安长区这边可以免费打印来着……
和吕州不同，这次他没有再卖惨，就这么大步流星地走了上去。
安长区仲裁委的格局和京州不太一样，不过大差不差，也是需要先叫号。
排队等了一会，老唐来到了窗口。
“同志你好，我这边提交一下仲裁申请书。”
安长区仲裁委窗口内，工作人员拿过仲裁申请书看了看，脸上的表情露出了一丝疑惑：“你这个申请理由不太对吧？”
“你是当事人吗？”
老唐摇摇头道：“我不是当事人，我是当事人委托的律师。”
工作人员闻言更加怀疑道：“那你这律师咋回事，你的当事人五十了对吧，公司以达到法定年龄为由予以辞退，这很正常啊。”
“我的当事人确实达到法定退休年龄了，但从始至终公司都没有给她交过社保，那么按照规定，她现在虽然达到了退休年龄，但是无法享受退休待遇。”
“因此在这样的情况下用人单位不能单方面辞退，这是证明。”
说着话，老唐将用作证据的证明递了过去。
工作人员看了看证明，又看了看手中的申请书，脸上还是有点疑惑，不过她毕竟只是负责立案受理的，所以也没有再深究。
“那你填表吧！”
填好了立案审批表后，老唐被告知回去等消息。
两天后，仲裁委打来了电话，说已经立案。
…………
西平市宏通物业管理有限公司，算是西平市一家很大的劳务外包公司了，而且不用怀疑，能承包这些的，都有点关系。
安长区这边的很多单位，都把保洁保安等等这些劳务承包给了这家公司。
今天对于公司老板李长安来说就是一个平常日子。
坐在办公室里喝了点茶，就准备出门了，关系是需要维持的。
结果刚刚到了门口，就接到了公司人事主管的电话。
“喂老白，又有什么事啊？啊？我们公司被提起劳动仲裁了？谁弄的啊？”李长安有点不耐烦道。
平日里他们公司不怎么辞退人的，大部分都是保洁员们嫌工资低活多自己干不下去。
开这种类型的公司只要有关系，基本上可以说是稳赚。
现在居然有人提起了仲裁？难道是那些保安？
保洁们都上年纪了，就算被辞退也不会怎么样，认命。
保安们有年轻点的，遇到问题了就很容易闹起来。
电话里，人事主管开口道：“是咱们公司之前辞退的一个保洁，叫王翠翠，五十了，您记得吧，人事这边正常辞的。”
到年龄了，人事这边肯定会辞，然后如果对方还想干，那就重新返聘回来，按照劳务关系来。
虽然之前签的也是劳务合同，但是公司这边自己清楚，那个合同有危险，如果遇到较真的，很容易被认定为劳动合同。…。。
还是退休后再重新签劳务合同比较安全。
结果没想到，这个人居然直接就仲裁了，原因居然是违规辞退。
“正常辞的为什么要劳动仲裁，居然还立案了是吧？行了，你随便喊个人去打发了就行。”
挂了电话，李长安便不再去，他这样的老板也不可能一个保洁。
人事主管很快找到了公司法法务，一个刚刚考过法考的年轻人。
法务嘛，懂得都懂，能在律师行业里卷下来的，很少会回去做法务。