既然鹏城政府这么给面子，李鸣轩也就同意将旗下一些高科技企业一部分搬入了工业园中。
其中包括远航科技（代工厂），宸鸿科技（种花）公司，欧菲光公司等等。
甚至李鸣轩还准备在鹏城在投资10亿美元建立一座新的晶圆厂，
以应对的未来芯片需求的爆发。
在鹏城一家私人俱乐部内，李鸣轩为袁市准备了一场酒局。
在黄俊的引荐下，两人虽然才刚刚认识，却相见甚欢。
袁市觉得为鹏城留下了锦绣集团这个下金蛋的凤“八零七”凰。
现在工业园方面一下子引入这么多锦绣系的公司，
按照香蕉科技现在在市场上的火爆程度，毫无疑问鹏城科技工业园内很快就会形成一些列的配套的上下游产业链。
这对鹏城的发展，就业等等，形成极大的好处。
另外，看着酒桌上自己身边的青年，袁市也不得不感慨。
真是虎父无犬子啊。
老子开了那么大的锦绣集团，儿子现在却在另一个方面大放异彩。
这次他之所以答应参加这种酒局邀请，其实也是很想见见锦绣集团的这个太子爷。
是不是如现在商界传说中那么优秀。
否则的话，以他的级别是不该参加这种私人酒局的。
“李总，现在鹏城经济就需要你们这种高科技企业带动，现在市面上关于你们香蕉1代手机，
无论是国内还是国外真是一机难求，这还是种花家历史上的第一次！”
袁市想起来二十多年前，粤省交易会时的情况。
当时他还只是商务局的一位小领导。
其实举办广交会的目的，就是因为当时国家严重缺少外汇，
国家希望通过出口一些产品进行创汇。
但是，那时基本上展会都是农副产品，工艺品，普通的机械产品等等。
电子产品想要出口简直太难了。
哪像现在，据他通过秘书了解到鹏城市面上竟然出现了大量的外国人。
要说鹏城作为对外贸易窗口，有点外国人也算正常。
可是这些外国人可不是来种花家旅游的。
他们竟然操着不流利的汉语，在世面上高价收购香蕉1代手机。
而这些手机在离开种花家以后，去处竟然是漂亮国和约翰牛等国家。
了解这些后，日理万机的袁市简直不敢置信。
什么时候种花家电子产品竟然这么吃香了。
直到他让秘书拿了一台香蕉1代手机，他才明白为什么。
听到袁市的称赞，李鸣轩也并没有自傲什么，他笑着说道：
“袁市，未来随着国家越来越强盛，世界各国将会越来越喜欢我们种花家科技产品的，这是一种趋势，
现在国际上将我们说成“世界加工厂”，
因为我们以前从事的技术含量低，劳动密集度高，附加值低的重复加工的行业，
但是未来随着种花家科技水平的提高，我们必然会从“世界加工厂”转变为“世界工厂”，
向着技术含量高，智能，附加值高的行业蜕变，只有如此才能够实现种花家的伟大的复兴！”
闻言，五十多岁，头发有些花白的袁市眼睛一亮赞叹道：
“李总，说的好，我看李总完全可以给我们政府做一次演讲啊，将你从“世界加工厂”转变为“世界工厂”的发展理论，给我们一些干部说说！”
“哈哈，袁市您说笑了，我这就是半瓶墨水的瞎晃！”
李鸣轩笑着谦虚道。
“这可不是半瓶墨水啊，马秘书，你记住刚刚李总的话了吗？回来给我整理一份报告！”
袁市对着自己作陪的第一大秘道。
闻言，长着一张长脸的马秘书立刻点点头道：
“请领导放心，我已经记下来了，晚上就赶出来，明天我会送到您的办公室去的！”
“恩！李总这个观点，很有学习的价值，现在有些人觉得鹏城科技发展取得很大的成就，
就骄傲自满了，但是他们并不清楚的是，就如李总说的那样，
许多科技公司实际上走的都是代工步子，缺乏如香蕉科技一样的自主研发精神，
我上次参观工业园的一些工厂，其实单纯就是流水线生产而已。”
顿了顿，袁市补充道：
“劳动密集产业，虽然增加了就业，繁荣了经济，但是如果我们不进行大胆的科技创新的话。
企业发展必然受到严重的制约，虽然现在这种情况还不明显，但是未来可就说不定了！”
李鸣轩看着这位五十多岁，年富力强的袁市。
在原本的历史中，他怪不得能够在数年后掉入帝都成为领导。
其眼光那真的不同寻常。
李鸣轩这次亲自作陪，也算是结个善缘。
而且他未来的科技重心必然会转移到鹏城这边，
所以和地方父母官处理好关系也是必须的。
不过，小李同志可不是普通地产商，极大的依赖政策的倾斜。
自然也不需要对父母官怎么样。
这次鹏城的3000亩土地对于李鸣轩来说，确实是一个大惊喜。
接下来，李鸣轩还会去杭城，郑市和这些地方谈谈建立远航科技工业园问题。
毕竟，他最喜欢的就是走别人的路，让别人无路可走。
想想后世富士康郑市的工业园，
李鸣轩怎么会允许它还和未来一样膨胀如此大呢。
“对了，袁市，您对富士康这家企业怎么看！”
李鸣轩在酒桌上问道。
袁市闻言不知道李鸣轩这句话的意思。
要说富士康，其1988年在鹏城开办了工厂，当时只有百来人，
之后发展成为现在的富士康龙华基地。
为鹏城创造了不少赋税，就业机会。
截至2005年底，富士康集团已在全世界共获超过15，300件专利，
因此该集团不仅在漂亮国麻省理工学院的全球年度专利排行榜中位居前列，
而且是全球前二十名中唯一上榜的种花人企业。
也因这样，今年更是被漂亮国财富杂志评鉴入选为全球最佳声望标竿电子企业15强，
对于这种创新企业，袁市就个人感情上还是蛮有好感的。
“李总，是对富士康有什么看法吗？”
袁市好奇的道
“其实也没啥看法，只是我听黄总说，富士康的创始人郭泰铭先生说过一些不好的言论，
而且袁市你如果了解一下，就知道富士康简直是“血汗工厂”，每年都有人因为不堪压力而选择跳楼的！”
李鸣轩感叹道。
闻言，袁市有点惊讶：
“还有这种事！”
显然对于每天工作十分繁忙的他来说，根本不知道富士康在外界的风评。
据李鸣轩调查，富士康虽然还没有出现十三连跳事件。
但是每年都会跳上几个。
只是这种事被公司压了下来，家属得到了一些金钱的上补偿也就不闹了。
按照富士康的说法，人是自己跳的，就算要打官司。
这件事也和他们企业没有什么关系，
能够陪你们一点钱就已经是公司仁慈了，别不识好歹。
因为许多进入富士康的员工都是没有学历文凭的农村人，
家属被连哄带骗就签了协议，不在追究这件事。
袁市听闻这件事脸就有点阴沉下来的。
当听到李鸣轩说，富士康一天甚至会工作十几个小时，
内部管理十分变态，工作环境非常地严苛。
想要多挣点工资只能多加班。
虽然一开始承诺你进厂后工资可以有多少多少，但是基本工资非常的少，
如果你想要多赚一点钱，只能不停的加班，甚至没白天没黑夜的加班。
除了工作时间很长之外，工作环境也十分地压抑。
因为富士康是加工制造厂，都是流水线工作。
在流水线的工人基本是坐在或者站在岗位上一动不动的，有的岗位甚至连厕所都没有办法去上，只能等交接班时去上厕所。
听完后，袁市显得十分不高兴。
他本人其实并不反对工人加班，想要多赚钱让生活更好嘛，
加班则是很好的选项。
但是，他不高兴的是这种连厕所都不给上的强制性加班。
甚至不加班，你连基本生活保障都没有。
这算什么，资本主义的黑心工厂吗？