旅长听到班长这话，有点好奇，如果说这个董连长细心的话，那完全是可以杜绝昨天的事故发生的啊，“小班长，那你说董连长细心，总得有个事情吧，也不能你说他细心，他就细心啊。”
中士班长看着这位‘谷班长’话这么多，也就闲的跟他唠两句，“谷班长，你不是咱们合成营的人吧，所以应该不知道，你知道我们重炮连为什么要维修这个战车装备么？”
旅长哪会知道，“你说说，难道这个战车的问题是董连长发现的。”
中士班长点点头，“那可不，你知道我们连长是什么专业毕业的么？那可是正儿八经的军校毕业，而且还是学机械的，本身伍班长都没发现这个战车的问题，是董连长听声听出来的。”
“那天我们的那辆战车开回来进行保养，刚进门的时候，就被连长叫住了。然后连长跳上战车，让驾驶员开车，他就趴在上面听，结果听出有点不对，然后组织了几个老军士长进行研究，结果这一拆开研究，还真的有点问题。”
“你说就光凭听声音，董连长都能发现战车出问题了，你说他够不够细心。”
这倒是让旅长吃了一惊，“没想到你们董连长还真是有一手啊，那我听我表侄说，昨天他在修理厂那看着，还会发生事故，这是为啥啊。”
中士班长撇了撇嘴，“谷班长，你也是四级军士长了，你难道还不知道么？或许你待的地方不一样，但是在我们这，我可以明确的告诉你，三级军士长可不是连长得罪的起的。”
“三级军士长，这在旅部都算是宝贝疙瘩。很多时候，董连长说的话，他们根本就不听，你知道我们伍班长是从哪来的么？那就是从旅部调来的，平常啥官没见过啊，一个连长他也就做个表面功夫，表面上说听连长的，其实很多事情，根本就不鸟连长。”
谷班长有点不敢置信，“这么严重的么，在我们那三级军士长也得听连长的。”
“所以我说每个地方不一样啊，如果说旅部修理厂，那是连级单位的话，那厂长就是连长，别说三级军士长了，就连二级军士长不是也得乖乖听话么。毕竟能在那当厂长的，都不是一般人，要不就是背景过硬，要不就是技术过硬，要不就是军衔足够高，不然你管不了任何人。”
但是在基层连队这种地方，一个连长，没背景，技术也不算高端，毕竟是干行政的。而且军衔顶了天就是上尉。而一个三级军士长，那可是正营的待遇，你让一个营长待遇的人听连长待遇的人，他能好好听么。
旅长听到这个中士班长的话，顿时觉得合成营暴露问题了，平常基层连队，基本都是没有军士长存在的，就连四级军士长一般情况下都是没有的，这样，连长管起连队来，是非常容易管的。
而合成营因为是全军重点项目，军长亲自批条，让段佑在全旅范围内随便挑人。段佑因为想保障自己机械化的正常性，所以去旅部修理厂要了几个老军士长过来，这样就会出现一种状况，连长不是很能管住这些老军士长。
在有作战任务的时候，那还好，因为那个时候连长拥有对这个连绝对的控制权，没有人敢触连长的霉头。但是在平时就不一样了，很多军士长仗着自己的资历老，对连长安排的任务是阳奉阴违。当然太过的事，他们也不敢干，毕竟他们也是当了几十年兵的老军人了，基本原则还是有的。
但是一些小事情的话，老军士长们就不是很听了，连长拿他们也没办法，总不能因为一点点的小事，也上报给营部吧，这得多显得自己无能啊。
所以很多时候，连长也不愿意去招惹这些老军士长，因为平常你也指挥不动，管也不好管，这样就会很难。
虽然咱们有条例，说是士官永远低于军官，就算是一级军士长也是低于少尉的。但是实际情况并不是这样的，你让一个少尉去指挥一级军士长，你看能不能指挥动。
一级军士长那可是师长见了都要喊声班长的存在，你一个小少尉，拿什么去指挥啊，这不是在搞笑么。
“那你的意思是说，这次出事故是因为伍班长没听董连长的指挥么？”
中士班长说不出来，“我觉得那个时候，听不听连长的话都不重要了，毕竟我们两个连几百个战士都在观看呢，伍班长也只是想尽快的让我们看到核心一点的东西，所以才加快速度的。谁知道，这样就偏偏出事了，要我说，谁都不能怪，只能怪运气问题。”
或许这个中士班长可以代表基层官兵的想法，但是作为领导层的旅长来说，这个说法是完全行不通的。
没有什么运气不运气之说的，如果完全按照规定进行修理，那是不是就可以避免此次事故呢？究极原因，还是因为领导没有行使好监督管理权，办事的人没有遵守原则。
当然了，这事也绝对不止是这么简单，就说这些尾大不掉的老军士长吧，旅长甚至有些怀疑，别说连长管不了了，有可能营长都没办法好好管。
这个问题是大问题啊，军队里必须做到绝对的服从，必须做到令行禁止，不然会出现很多隐患的。可是这个合成营是全军重点项目，就算是旅长也没有权利擅自更改营里的配属，至于把军士长全部调回旅部，这更是不可能的。
旅长想了一会，还是决定把这个问题扔给段佑，毕竟解铃还须系铃人，你段佑问我要的人，你就得给我管好，不然你要什么人。
想通了之后，旅长也不打算在这里多待了，于是告别了中士班长就去找孟川。
孟川正在跟董连长说话，话题无非就是围绕着伍班长的身体状况说的。至于处罚决定，孟川没有说，这个事情不是自己说的，自己也不会乱说。
就在此时，孟川看到旅长走过来了，于是连忙小跑过去，“谷…谷班长。”
董连长刚才听中士班长说了，这个四级军士长是孟川的表叔，于是也不打算在这逗留，“孟营长，那你们先聊，我去忙了。”
不过就在此时，旅长却说道：“董连长是吧，跟我走，咱们去营部谈谈。”
第800章三个月期限
董连长一脸诧异的看着旅长，“请问您是哪位？”
孟川连忙说道：“这是咱们旅长，叫你去营部，你就赶紧跟上。零点看书”
“什么？旅长？”
旅长拍了拍董连长的肩膀，“先去营部吧，后面还有几件事要说。”
董连长连忙回想了一下，刚才有没有做什么失态的事情。回忆了一下，似乎是没有，这下心才稍微放下点，立刻跟上了旅长和孟川的脚步。
在追上孟川的时候，董连长还幽怨的看了一眼孟川，仿佛在跟孟川抱怨，怎么不早说这位是旅长。
孟川也很无奈啊，要是能早告诉你，我肯定就告诉你了啊，还好你刚才没有表现出什么不妥的行为，不然你就完蛋了。
来到旅部，段佑和冯教导员也在总结此次的问题，问题最终还是总结出来了。
段佑放下材料说道：“老冯啊，这些老军士长是得好好管管了，军人是有原则性的，部队是讲服从的地方。昨天的事故原因，跟那些老军士长倚老卖老的风气有分割不开的关系。小董那个人，咱们都是知道的，做人是很讲原则而且是很细心的，如果说，他的话能对这些老军士长起到管理作用的话，这次事故很可能可以避免。所以这件事，得辛苦你了。”
冯教导员何尝不明白这个道理，“老段，这些老军士长是你问军长要过来的，现在又让我来管，他们的资历这么高，我也很难管的啊。”
段佑此时也没其他办法，“哎，这些老军士长，就仗着自己的技术过硬，总是不服从管理。但这种情况总是要解决的，不然合成营的风气会乱掉的。咱们合成营是刚组建出来的部队，既然现在已经及时的发现了问题，咱们就要迅速的解决问题，一定不能把问题堆积起来。”
冯教导员倒是有一个主意，“老段，要我说，干脆把那些三级军士长送回去吧。你说平常的营级部队，哪有什么三级军士长啊，有个四级军士长那就跟宝贝一样了。”
“你这倒好，这三级军士长搞回来好几个，四级军士长更是一大堆。但是咱们的军官，你又喜欢挑年轻的，思想先进的。这一嫩一老，很容易闹出摩擦的。”
段佑本身是想着把合成营打造成一只反应快、技能高、思想多元化的部队，这样的话，军官年轻化就是一个必然趋势。
这并不是段佑瞎说，他也是查了很多的资料，看了很多次的案例才总结出来的，年轻人的脑筋更灵活，打起仗来会有很多出其不意的招数。
当然这并不是说老军官没有那些招数。但是相对来说，当兵当久的老军官，更容易落入俗套，更容易僵化模式，在出新意上面，年轻军官，总是更占优势一点的。
而且现在总部也是提倡军官年轻化的，或许也是意识到了这一点，所以段佑觉得军官用年轻一点的，丝毫没有问题。
但是这也是有弊端的，那就是毕竟年轻，阅历不够，干一些事情的话，很容易犯错。不过段佑也有了对策，那就是增加班排长的资历，他们的资历要老一些的，这样可以辅佐着连级军官不容易犯错。
但是这样的话，问题也出来了，班排长的资历太老了，老到不服从管理，这样就不行了。如果不能做到绝对服从，不能做到令行禁止，那还打什么仗，没打仗估计部队就已经乱套了。
可是这些资历老的军士长，的确是有足够的实力，要是让段佑把他们全送回去，这段佑是真的舍不得，“老冯，你不是做思想工作的么，你就想办法改掉这些军士长的思想么，这些老军士长每一个都是宝贝，送回去，现在真的不行。”
冯教导员是做思想工作的没错，可是想让当了十几二十年的老兵，猛一下转变思想，这本身就是非常难的事情，不过还是暂时答应了段佑，“老段，我尽量试试吧，不过我真的不能保证成功。”
就在此时，办公室大门直接被推开了，段佑还想呵斥是谁这么大胆，敢擅闯自己的办公室。不过话刚到嘴边，立马就收回去了，换上了一脸的笑容，“是旅长来了啊，您怎么不提前告诉我一声，我也好出门迎接您一下。”