从填线炮灰到横扫千星 第319节

  所以目前安珀做法也是双管齐下,一边继续保持新舰员的培训,一边让莉莉丝将无人舰队技术用到这些缴获的战舰上。

  虽然之前患有严重的‘智械危机PTSD’,但在和莉莉丝敞开心扉沟通了几次,并见到了转化为‘不朽者’的巴宁格等人后,安珀最终还是同意了无人舰队、不朽者军团的组建计划。

  毕竟这玩意风险虽然有,但香也是真的香

  至于剩下那些没有修复价值的‘大破’战舰,以及对阿特拉斯来说完全用不上武装商船,则全部做拆解报废处理。

  一般来说这个过程也有两种处理方法,一种就是拉进专门的船坞,或者直接在深空中找个没人的地方搭个临时的‘拆解作业框架’,然后以建造时的相反顺序进行拆解工程。

  在这过程中,一些关键部件和子系统例如战舰聚变炉、火控单元、主炮等‘高价值部件’,如果完好未损坏的话,就会在检查和保养完后进行二次使用。

  至于剩下的没有二次利用价值的舰船主体结构,就继续按照规划流程完成拆解,然后按需回炉重炼。

  由于军用战舰的结构相当繁复,内部管线布局极为复杂,同时舰体材料强度也较高,因此拆解起来的难度也是比较高的。

  在这之前阿特拉斯都是直接将这些船卖给专业的舰船拆解公司,也算是一种快速变现的办法。

  但这一次由于需要拆解的舰船数量实在太大,潜在的回收价值也比较高,所以安珀便直接让金融业务中心全资收购了好几家舰船拆解公司,专门给阿特拉斯提供舰船拆解服务。

  而那些拆解下来的‘高价值部件’,也能存放进仓库来作为零备件使用。

  另一种处理办法,则是针对那些严重受损,基本失去回收价值的舰船,在完成无害化处理后,就直接让舰队拿去当炮击训练的靶舰了。

  除了缴获的战舰外,其内部搭载的HCP或者其他载具的处理方法也和战舰一样。

  能用的就直接拿来用,不能用的就拆了做备件,剩下没有回收价值的就拿去当靶子打。

  总而言之就是彻底榨干这些‘战利品’的所有价值,哪怕是一块舰体装甲板也不能浪费。

  而相比起这些‘战利品’已经规范化的处理方法,战俘的处理就成为了当前一个急需解决的问题。

  根据最终统计结果,阿特拉斯这一战直接俘虏了30多万人,这其中99%都是来自于联合舰队被俘舰船里的舰员。

  由于联合舰队这边的舰船并不像阿特拉斯一样具备极高的自动化水平,所以他们每艘战舰内的舰员数量还是比较多的,尤其是那些战列舰和重巡,动不动就是两三千的俘虏.

  如果不是阿巴瓦库小行星要塞本来也规划在未来作为大型生活区,负责接收大量员工家属一类的‘移民’,同时也在前不久完成了数座大型合成蛋白工厂和水培塔的建设,这突然多出的30多万人还真没法安置下来。

  但即便如此,安珀也不想就这么养着这30多万人,毕竟他们现在没法创造任何的价值,而且每天还要消耗大量物资这在安珀看来就是纯粹在‘烧钱’。

  “我们阿特拉斯不养闲人,而且现在本来就是特殊时期,集团的每一分钱都要用在该用的地方,所以这30万俘虏的问题我们必须尽快解决。”

  一边看着关于俘虏的人员构成情况,安珀一边开口道:

  “以下我个人的建议.愿意留下而且通过身份核查的俘虏,可以尝试进行收编,通过半年的实习观察期且没有异常的话,就转为阿特拉斯的正式员工,各项福利待遇不打折扣。

  至于不愿意留下的,咱们倒也不用像别的企业一样,把他们送去小行星带挖矿,不差他们这么点人.

  而且军工复合体那帮企业,铁定不会为了这些员工支付什么赎金,所以就我们自己再‘出点血’,等人数统计完了找个第三方运输公司,把他们遣送回联邦吧。”

  一口气将自己的大致想法说完后,安珀看向了参会的其他人。

  “接下来就自由发言吧,大家还有什么建议或者疑问就抓紧时间说吧~”

第454章 俘虏处置和特殊通讯

  在阿特拉斯刚成立不久,还是真正‘草台班子’阶段的时候,开会讨论问题最后都会演变成安珀的‘一言堂’。

  只不过是被动的‘一言堂’。

  因为其他人当时也没有什么想法,干脆就选择摆烂然后听安珀的,一路跌跌撞撞的发展起来。

  但后来随着阿特拉斯规模的不断扩大,再加上慢慢吸收了不少‘人才’后,这种讨论性质的会议才算是真正有了意义。

  大家在发现安珀是真的会考虑他们的意见后,也越来越愿意在会议上提出自己的想法。

  就像现在,安珀在说完自己的计划并让其他人也讲讲自己的想法后,从艾伦妮塔那边挖来的人力资源总监,同时也是阿特拉斯集团精灵员工中一员的瑟瑞丝率先发言,而且一开口就是知道是个‘挂路灯’的好苗子。

  “Boss,关于收编俘虏的问题,我认为不用接收所有愿意留下的人.

  这些俘虏大部分都是舰员、HCP机师、陆战队员.但我知道您因为忠诚度等因素,暂时也不会让他们继续去舰上工作,所以收编过来的俘虏中有不少都会要进行转岗。

  但这又涉及到了另一个问题我们暂时也没有那么多的空闲岗位可以安置他们,而且除作战舰队以外的部门,短时间内也要不了这么多人。

  所以我建议,在‘确认意愿’和‘核查身份’这两个筛查项后面,再加上一个‘竞争上岗’的环节,同一岗位下我们只要最优秀的那批人,至于没有通过竞争的就和其他人一起遣送回联邦。

  就像您说的,阿特拉斯不养闲人,同样我们也不养废人,更不是什么慈善组织~”

  瑟瑞丝熟练且轻描淡写的提出的建议,得到了在场很多人认可,这位人力资源总监的处理方案和安珀的计划相比,虽然听起来冷冰冰的没有什么人情味,但站在企业运营的视角来说也确实更加合适。

  “嗯哼,确实比我的计划要更加合适,而且我必须承认我这个人偶尔会有点‘心善’,所以这种情况下还真就需要你们这些‘专业人士’来当坏人了。”

  听了瑟瑞丝的建议,安珀也不由得点了点头表示赞同,同时继续开口说道:

  “其他人还有别的意见吗?如果没有其他意见的话,就按瑟瑞丝提出的大方向去执行吧。”

  等了片刻见其他人没有发言的打算后,安珀便看向了瑟瑞丝。

  “那这件事就交给你去负责了,不过俘虏里的HCP机师和陆战队员就暂时不用转岗了,这两个都是目前作战单位有需求的单位,如果愿意留下来的话就打乱拆散送去战斗部队吧,操练一段时间就好了至于具体的事项你可以去和霍格还有克利夫斯他们沟通。”

  “明白了,Boss,会后我就去和他们对接。”瑟瑞丝点了点头,对安珀的安排并无异议。

  在联合舰队的战俘命运被快速决定后,一直没发言的伊莎贝尔像是想起什么似的,突然开口道:

  “安珀,我们是不是忘了还有一批人?”

  “什么人?”

  “‘深潜者’特战部队的战俘,还有那位墨菲斯托博士和几个幸存的技术人员。”伊莎贝尔缓缓说道。

  “得忘记这茬了。”

  听到伊莎贝尔的话,安珀也拍了拍额头,这些被单独关押起来的联邦特战单位、灵能特工还有墨菲斯托博士这个身份特殊的人物,还真被他给忘了。

  而现在被伊莎贝尔提起后,安珀发现这帮人也确实算是‘烫手山芋’了。

  不管是他们接到的任务信息,还是他们在一路攻入数据中心后的见闻,多多少少都会让他们知道了一些阿特拉斯这边的机密。

  尤其是墨菲斯托博士,他基本上已经了解这一切的来龙去脉了,所以安珀无论如何都不会让他离开,哪怕是永远软禁在这个小行星要塞中。

  至于‘深潜者’还有那些灵能特工.这些都是联邦的精锐特战单位,在忠诚度上要远远高于联邦普通士兵,所以想要将他们‘策反’过来的希望基本为零。

  想到这里,安珀转头看向了身边的两个‘前’联邦中将,他们俩作为联邦军的高级军官,也许能提供一些建议。

  “来得早不如来得巧,二位一来就碰上你们熟悉的领域.关于‘深潜者’和灵能特工的处置,要不来说说你们的想法?”

  古特雷斯和范弗利特也确实没想到,他们第一次参加会议安珀就来询问他们的想法,不过古特雷斯还是很快反应过来,并开口说道:

  “两支都是联邦的精锐特战力量,所以想和收编普通部队一样将他们收编,基本上不太可能。”

  “没错.”范弗利特也顺着古特雷斯的话继续说道:

  “历史上也没有这些特战部队投降或者被联邦的敌人收编的情况,战史中少有的几次‘深潜者’被叛军俘虏的事件里,最后的结局不是这些特战单位自我了断,就是被叛军所杀害。

  既没有出现联邦尝试将他们救回来的情况,也没有出现过他们‘投敌’的情况。”

  “那基本上就等于是‘死士’了?”

  “可以这么理解。”

  安珀不由得瘪了瘪嘴,虽然古特雷斯和范弗利特的回答基本也在他的预料中,但这个事实摆在自己面前的时候,他还是会觉得有些遗憾。

  这就好像玩战略游戏的时候,俘获了敌方精锐单位或者大将后,却显示‘无法招降’一样郁闷。

  通常情况下,安珀会选择直接将这些无法招降的单位给斩了,毕竟占着编制不说还得消耗补给。

  不过游戏里可以毫无心理负担的做出这种决定,但到了现实中也要做出这种决定的时候,这就不是随手点下‘确认’键这么简单了。

  “啧还真是麻烦,先继续分散关押起来吧,同时加强对灵能特工的看守,24小时保持灵能抑制”

  安珀最终还是没能下决心把这些人直接解决了,一方面是‘杀俘’这个决定确实不是那么好做的,而且历史上喜欢杀俘的好像都没什么好下场。

  另一方面,则是安珀冥冥中有种感觉,自己未来可能还需要用上他们.

  随着之后几个重要事项都做出了决定,这场会议也很快结束,远程参会的其他人也没有寒暄或者聊会天,而是在和安珀打了个招呼后纷纷离开了会议。

  等伊莎贝尔也下线后,安珀站起身来活动了一下身子,正想开口提醒身边两位上了年纪的‘新员工’,久坐过后最好站起来走动走动的时候,他的个人终端突然收到了一条新信息。

  这是一条经过特殊线路转接过来的通讯,通讯的发起人是一个安珀熟悉但也很久没有联系的人富兰克林亚伯拉罕。

  看到这个名字的时候,安珀其实还是有些意外的,他确实没想到在阿特拉斯完全撤出卢比昂星系后,这位‘有志青年’竟然还会主动联系自己。

  但下一刻,安珀突然想到了什么,然后笑着接通了通讯。

  “哟~富兰克林先生,还真是别来无恙啊.怎么突然想起找我了?”

  “雷比尔先生,我需要.不,卢比昂星系的人民需要您和阿特拉斯的协助!”

第455章 谁动了谁的蛋糕?

  如果将时间倒回阿特拉斯集团正式与卢比昂星系完全脱钩的时候,可能除了富兰克林和其他少数理智的年轻政府雇员外,没有人会想到之后的局势会飞速演变到无法收场的地步。

  包括卢比昂星系的平民,尤其是那些在阿特拉斯控股公司工作的职员,也没有想到眼前看起来越来越好的生活很快就会破碎。

  毕竟从他们的视角来看,只不过是‘阿特拉斯集团’这个平日里基本接触不到的企业被更换罢了,而且接手的公司也没有进行裁员之类的操作,所以这样的‘大新闻’似乎并不会影响到自己这个平头老百姓身上。

  也正是因为这个原因,在当时阿特拉斯集团被迫和卢比昂星系脱钩的时候,民间讨论的热度虽然很高,但并没有人站出来帮阿特拉斯集团说话。

  而卢比昂星系自治政府更是以此来借题发挥,说阿特拉斯在卢比昂星系‘不得民心’,没有受到当地平民的爱戴,不如趁早离开免得以后再生事端。

  这样的局面可以说把阿特拉斯这边参与谈判的代表,还有一帮参与了卢比昂星系战后重建的员工给气得够呛。

  在后来的复盘总结会上,不少人甚至直接和安珀吐槽,说卢比昂星系从自治政府到平民都是一帮‘白眼狼’,当时就应该拆了所有基础设施再走云云。

  安珀也只能笑着安慰了众人,让他们不要着急,同时表示要是阿特拉斯现在就能得民心,获得民众爱戴的话,那就没他们自治政府什么事了.

  而且对于没有民众支持这件事,他觉得并没有什么问题,因为这个时候他们的利益还没有受到任何影响,所以他们也没必要站出来替阿特拉斯说话。

  “都别急,等过一段时间再看,也许情况就不一样了呢?他们现在利益没有受到影响,但不代表以后也不会受到影响啊?

  你们啊,还是把那些本地企业看得太‘善良’了,相信我在‘不做人’方面他们绝对不会让我们失望的.”

  安珀环视着参会的众人,认真说道:“大家放心,卢比昂星系自治政府和当地企业,一定不会让我们失望的!”

  他的预测或者说对未来的推导并没有夸张,甚至还有些保守了。

  虽然安珀一直认为阿特拉斯只是在扮演一正常企业的角色,做一些该做的事情,同时也不在一些内部利益分配相关的事情上斤斤计较。

  仅此而已。

  但遗憾的是,在比烂大赛这一块,阿特拉斯集团在当前的各方势力中,基本上将长期处于靠后或者垫底的状态.

  随着卢比昂星系的本地财团、企业陆续完成‘接盘’工作后,它们手下这些前‘阿特拉斯系’的企业、各种工厂、自动化农场、水培塔等等产业,其实还真就稳定运行了一段时间。

  但差多2周的‘适应期’或者说‘新手保护期’结束后,各种各样的问题就开始陆陆续续的暴露了出来。

  首当其冲的就是当前暂时维持的‘阿特拉斯式’组织架构和传统企业架构的巨大差异,所带来的效率问题。

  所谓‘阿特拉斯式’组织架构,其实指的就是阿特拉斯集团以及旗下产业、分子公司中,将行政文员和中层管理削减到几乎没有的特色架构。

  这并不是什么秘密,所有一直关注阿特拉斯的企业都很清楚,而且他们也知道阿特拉斯能在不影响效率的情况下做到这一点,是依靠他们所拥有的某种高智能‘企业管理系统’。

  所以在当时进行收购谈判的时候,很多企业包括卢比昂星系自治政府,都表现出了对这套‘企业管理系统’的购买意愿。

  只不过参加谈判的阿特拉斯代表很直接的告诉他们这是非卖品后,他们才打消了这个念头。

  而不少本地企业和财团当时也觉得这玩意买不买也无所谓,毕竟‘企业管理系统’并不是什么稀罕玩意,稍微大一点的企业都在用类似的系统,所以顶多就是让技术部门做下切换就好了。

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