既然明天甄德率明天要来，还说自己有和媒体一定的来往。他需要写一个底稿出来让甄德率找那些媒体，看能否按照这个底稿做一些报道。
如今网络上已经将在五一期间开的网络招聘会炒的很热。热度越早蹭效果越好。这个底稿，就是给甄德率的考试。
唐浩泽已经感觉自己在经营圈子网时有点吃力了。而沈亦在经营方面现在还不能给他提多少的意见。
沈亦的技术，都现在为止都还是能适应网站发展需要的，但是在管理方面沈亦似乎是在努力学习，但毕竟曾经是一个宅男。想要学，也得一点时间。
而唐浩泽也知道自己的短板。
前世上过大学不代表什么。
上大学，在知识方面的提高只是给一个学习系统知识的机会，具体的经验是不可能有的。但是如果没有系统的知识，想总结经验，肯定是“可歌可泣”的。比如上次那个管理学教授说的巨刃高科的例子就是一个教训。
而他菜大一，在商业管理上的知识自然不可能足够系统。
所以，现在他需要一个有管理经验的人帮他查漏补缺。
太高级的人才他现在请不来。
他希望甄德率能起到那样的作用。
第一七三章 出钱帮对手宣传的魄力
甄德率在第上午就乘坐飞机来到沪市。
飞机在一点左右降落，唐浩泽去接到人。看到甄德率只带着一个小小的行李袋和一个公文包，他心中也有点底了。
唐浩泽在公司附近一家五星级酒店开了一个房间，先将甄德率安顿好。然后就带着人来到公司。
这时圈子网公司还没开始上班，只有一个值班的员工。
甄德率是以到拜访客户的名义来沪市的。
他来到圈子网公司，心里其实是有些失望的。
圈子网公司比他想象中要差了些。他本以为唐浩泽都要准备开展业务了，公司怎么也具有一点规模了，结果呢？
看外面的办公室，最多就是一家六七人的小公司，也就和很多工作室差不多。
不过他也没傻到将心中的想法表露出来：“唐总，你们公司的布局也挺别致的啊。”
唐浩泽笑着给他倒水说：“坐吧！之前没想到公司会发展的这么快，当然也没想到烧钱速度会那么快。”他将水送到甄德率的手上，说。“这不，在放假之前，才又租了一个办公室，专门让另外一个部门用。隔了好几间，倒像是两家公司似的。”
甄德率的桃花眼，眼角微微一挑，笑着说：“公司发展得快难道还不是好事？好多公司求都求不到？”
唐浩泽笑着在办公桌后坐下，笑着说：“那都是烧钱烧出来的。”不说其它的开销，他仅仅是在广告宣传方面都花了两百多万。
甄德率笑了笑，没有接这个话。他不了解情况，说多了徒增笑料。
唐浩泽有笑着说：“甄经理，我两点还要回学校上课。我们现将这程序走了吧？”
甄德率坐正了，板直了腰说：“唐总你问吧！”
唐浩泽摇头笑说：“甄经理你随意。我们就当作是聊天就好。”他顿了一下，说。“我们圈子网公司的情况你也看到了。地方不大，一眼就能看完。所以甄经理加入了我们，肯定是要比较辛苦的。”
“唐总，我认为人有机会辛苦，就是一种幸运。人最怕的是，连辛苦的机会都没有。”
“但和太平洋网，我们圈子网肯定是没法比的。”
甄德率听唐浩泽这话，转念之下，马上明白其中的意思。这是在问他，为什么要从太平洋网出来来加入圈子网。
他想了一下，说：“太平洋网确实已经是业内的佼佼者之一，但那是别人的成就。当太平洋网发展到现在，因为没有实力强大的竞争者，已经是到了按部就班摸索前进的阶段，工作生活都比较平淡。而我自己有一颗不太安分的心，希望工作能充满激【2】情。所以我希望能有一个新的工作环境。圈子网这样更年轻、更有冲劲的公司，很适合我。”
他说着，从公文包中取出二十张纸，笑着说：“唐总，我既然来求职，你抽个空看看我的简历！”
唐浩泽笑着接过，也没客气直接看了起来。
他看过上面的写了三张纸的就学和工作简历。工作简历很简洁，很多事就是一句话寥寥几十字就总结出来了。
其中将甄德率在之前的工作成绩都写了出来。比如做成了什么业务，做了什么推广活动都写得清清楚楚。其中媒体上的推广是其中一个重点。
很明显，这是一份专门为在圈子网求职做的简历。
昨晚甄德率给他打电话时已经接近十一点了。可以想见，甄德率是连夜赶出一份这样的简历。
从做这简历的认真程度来看，唐浩泽对甄德率的态度很满意。
刚才他看甄德率只带了一个小行李袋来还觉得他是试一下，心中对这次面试也没抱太大的期望。
不过现在看来，甄德率对这个面试还是很重视的。
如果甄德率连简历制作都不认真，唐浩泽无法认可对方求职的诚意。
唐浩泽简单看过简历，说：“甄经理，你对待遇方面，除了昨晚在电话里说的那些之外，还有什么要求？”
“没有了！”
“那你什么时候能上班？”
“最晚十一号！”
唐浩泽站起来伸出手，笑着说：“欢迎你加入我们圈子网！你来上班之后，如果你不急着去，晚上将工作合同签了。”
甄德率也站起来笑着和他握手，说：“谢谢唐总对我的信任！”
唐浩泽先是找了一辆出租车先将甄德率送到酒店门口，然后他自己乘坐那辆出租车去了学校。
在下午的课间休息，他给沈亦打了个电话：“我今天面试了一个业务经理，你今晚要有空，和我一起吃饭吧？顺便认识一下新同事？”
沈亦自然没有意见。
请业务经理的事，唐浩泽是在上午才更他提起的。不过圈子网公司实际上是唐浩泽一个人的公司。沈亦对唐浩泽的决定也没有什么复杂的想法。
放学后，唐浩泽先是在学校门口和沈亦汇合，然后一起搭车去接了甄德率吃饭，顺便让甄德率和沈亦相互认识。
甄德率看公司的两个股东都是学生，之前一点失望反而都完全消失了。两个每天还要上学的学生能在几个月时间里将圈子网发展到现在的规模，如果不是唐浩泽和沈亦能力很强，就是这家公司的潜力真的很强了。
吃完饭后，唐浩泽他们回到公司，然后商量着将甄德率的工作合同打印了出来。
甄德率仔细看过合同，发现其中有三年保密的协议条款。这个条款要求他如果在辞职后，三年内不能从事和网站或者有直接关系的工作，否则要赔偿圈子网公司五百万元。
而相对对应的是，五年合同期满后继续任职，他可以获得公司3%的期权。如果圈子网公司在合同期内辞退他，要补偿他剩下年限一半的薪水，但他同样需要一年之内不的从事类似工作。
他看过之后，说：“唐总，沈总监，这合同我没有意见。”他说着在一式两份的合同上签字。
他是做业务的，明白他能不能留下来，就是工作成绩。如果他做得好，公司就不会轻易解雇他。因为业务客户的关系在他手中。
如果他做得不好，被炒了也无话可说。他是做业务的，也不一定在网络公司工作。
而且如果唐浩泽太过分，这样的合同，在中国还是有很大的漏洞可以钻的。
等签订了合同之后，唐浩泽才拿出昨晚拿出来的底稿交给甄德率，说：“甄经理，你既然和媒体有联系。这个你先拿着。等十一号，就当你正式上班了。你可以先不用急着回公司，看能不能在东粤联系媒体，按照这份文件，让他们帮忙报道一下。”
别说是甄德率意外，就是沈亦也不知道唐浩泽的目的。
甄德率拿过文件仔细看了。他眼前一亮，笑着说：“老板，你这招高啊！行，我认识一些媒体的人。有实体媒体的，也有网络媒体。我回去后就和他们联系一下。”
“我也是迫不得已。这也是为什么我要现在就开始招聘一个业务经理的原因。”唐浩泽笑着说。“我们在邀请企业入驻方面虽然取得了一点成绩，但跟我们的预期目标相差甚远，需要更多的企业入驻。同时也希望能吸引更多的用户试用我们的平台。”
“三百万用户，和三千家企业的，这已经很了不起了。”
这个数字是甄德率从唐浩泽的底稿中看到的。
甄德率既然要来应聘自然会提前了解圈子网。之前圈子网在毫无基础的情况下提出网络招聘会的概念，这才大半个月就有了那么多的企业入驻，这已经很不错了。
唐浩泽笑着说：“上面的数据是经过加工的，不过相差也不远。”实际上和真实情况相差远着呢。
“那不是问题。五一的网络招聘会吹得很厉害，我们借着这股风宣传，效果会比自己宣传好得多。不过让那些媒体帮忙，红包是少不得的。”
按照普通人的思维，如果是竞争对手做得好，第一想法就是抹黑或者质疑。但唐浩泽的做法却相反。
他要大力吹捧！
然后在媒体报道其中带上圈子网。明着是宣传对手，实际上是在宣传自己。
“钱不是问题。我只是希望那些报道越早出来越好，越多越密集越好。”
“这事我专业。老板你放心！”
甄德率这声老板真诚了很多。唐浩泽虽然比他小好几岁，但这拿钱出来帮对手做广告的魄力，他还是很佩服的：“别的不说，我至少能让珠三角附近的企业大部分都知道我们圈子网的活动。学生肯定也会知道。”
那些党报和电视台，他自然很难做到这一点，但是有很多的媒体和一些商业电视台，花钱和还是能报道的。
甄德率没让他们送，他带着合同和唐浩泽给的文件自己离开公司去酒店。
等他离开后，沈亦才问唐浩泽：“你又有大计划？”
“也不是什么大计划，只是一个宣传的方案。”
刚才沈亦可没有看到那底稿，但他听甄德率的话，也猜到一点：“找媒体报道51JOB的网络招聘会？”
唐浩泽笑着解释说：“我们是第一个提出网络招聘会概念的。而现在对方用了，效果似乎还很不错。其实也是在为我们打好了台子。我们自然要利用一下。我们在就业平台方面没有半点根基，不管我们再怎么努力也不可能达到对方的成绩。我们与其忌恨他们，不如借他们的创造出来的势来宣传自己。”
“具体怎么做，需要我做些什么配合？”
“具体也就是花钱。你将网站维护好就能配合好其它工作！”
第一七四章 卑劣手段
甄德率比唐浩泽做的更加出色。就在唐浩泽参加学校运动会期间。不少实体媒体报道了51JOB的网络招聘会的成绩。
而那些报道的基本都是参考唐浩泽交给甄德率的底稿做出来的。
报道中夸赞：那是一种汤企业和求职者双方都更加便利的招聘求职渠道。
这些实体媒体的报道，其实是给那些企业看的。
时值毕业季，不少的企业都希望能招聘到一些技术工人或者是储备干部。这些都需要专业学校和高校毕业生。
但是招聘会已经结束了，这又该怎么办？
没关系，报道中充分肯定了上次最大规模的网络招聘会的成绩。最后提到：“这时网络在为方面社会发展和人民生活提供便利的功能的充分体现……目前已经更多的网络招聘会出现，为更多的求职者和企业提供提供求职和招工方面的便利。比如第一个提出网络招聘会概念的圈子网正在组织……”
报道中还提到圈子网企业板块的企业页面有一定的广告作用。
除了实体媒体之外，一些论坛和网络媒体也对此有报道。
网络媒体和实体媒体的报道差不多。
但是甄德率除了找媒体之外，还找到了一些人在论坛发帖子。其中的语调就有点不统一了。
发到论坛的帖子更多是在评价圈子网。
“网络招聘会创意是抢来的？也不看看自己是什么东西。人家先做，而且规模大得多，怎么可能抢你一个小小网站的创意？”
“圈子网也就是那个农场游戏挺好玩。其他都不行。”
“其实我更喜欢那里的聊天室，专业的人很多。那里不许骂人，比很多网站的聊天室都好。”
“不对啊，圈子网早就提出网络招聘会这个创意了。而且之前还发出公告让用户推荐企业入驻求职平台呢。”
……
人们大小论坛突然出现大量那样的帖子。
51JOB的人自然不可能毫无察觉。